Mitglieder-News
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Onlineveranstaltung zum Thema Handelsdiplomatie: European Diplomats lädt ein
Handelsdiplomatie: Wie Regierungen über Ihr Geschäft entscheiden oder es beinflussen
Unser Mitglied European Diplomats lädt zu einer Online-Veranstaltung zum Thema Handelsdiplomatie ein. Moderiert wird die Veranstaltung von Anton Lammers.
Datum: Donnerstag, 16. November 2023, 15 - 16 Uhr MEZ
Ort: Online-Veranstaltung
Kosten: 5 €
Die Welt des globalen Handels und der Investitionen verändert sich stetig. Die Art und Weise, wie Unternehmen Wert schaffen, sei es für Aktionäre oder die Gesellschaft, wird stetig neu definiert. Diese Umbrüche werden sich in Zukunft weiter beschleunigen. Jede kleine Veränderung von Regulierung, Rahmenbedingungen oder Politik kann ganze Branchen von heute auf morgen verändern.
Anton Lammers, Mitbegründer von European Diplomats, wird einen aufschlussreichen Vortrag mit fundierter Analyse, umsetzbaren Tipps und vorgeschlagenen Richtungen für den Umgang mit diesen Veränderungen bieten. Er ist versiert im Umgang mit schnelllebigen politischen und staatlichen Veränderungen und bietet pragmatische Strategien, um effektiv mit diesen Transformationen umzugehen.
Weitere Informationen sowie den Link zur Anmeldung finden Sie unter folgendem Link: Commercial Diplomacy: Government can make or break your business Tickets, Thu, Nov 16, 2023 at 2:00 PM | Eventbrite
European Diplomats lädt ein: Briefing für potenzielle Mitglieder des Future of Education Consortium
Future of Education Consortium: Briefing für potenzielle Mitglieder
Gemeinsam mit dem Centre for Business Innovation (CfBI) in Cambridge lädt unser Mitglied European Diplomats zu einem Briefing zum Future of Education Consortium ein und zeigt die Vorteile einer Mitgleidschaft auf. Geleitet wird die Veranstaltungvon Alistair Starling und Léa Bothorel.
Datum: Dienstag, 21. November 2023, 15 - 16 Uhr MEZ
Ort: Online-Veranstaltung
Sind Sie leidenschaftlich im Bereich Zukunft der Bildung? Arbeitet Ihre Organisation an der Förderung der Bildung durch Integration modernster Technologien? Dann lernen Sie das Future of Education Consortium kennen. Die Initiative hat es sich zum Ziel gemacht, durch die Integration modernster Technologien und zukunftsweisender Strategien die Zukunft der Bildung zu gestalten.
Weitere Informationen sowie den Link zur Anmeldung finden Sie unter folgendem Link: Future of Education Consortium: Prospective Member Briefing Tickets, Tue 21 Nov 2023 at 14:00 | Eventbrite
Hotel Bergs öffnet seinen Konferenzraum Glass Hall
Der verglaste Konferenzraum im 5. Stock mit Panoramablick über die Dächer der Stadt steht für Seminare, Tagungen und Feiern für bis zu 30 Personen zur Verfügung.
Mietpreis*:
- Wochentags (Montag-Donnerstag) 350 EUR inkl. MwSt. (bis zu 6 Stunden), jede weitere Stunde 50 EUR.
- Am Wochenende (Freitag-Sonntag) und an Feiertagen 450 EUR inkl. MwSt. (bis zu 6 Stunden), jede weitere Stunde 50 EUR.
Für Veranstaltungen mit bis zu 10 Personen bieten wir einen Restaurantsaal im 1.
Mietpreis*:
- Wochentags (Montag-Donnerstag) 250 EUR inkl. MwSt. (bis zu 6 Stunden), jede weitere Stunde 50 EUR.
- Am Wochenende (Freitag-Sonntag) und an Feiertagen 450 EUR inkl. MwSt. (bis zu 6 Stunden), jede weitere Stunde 50 EUR.
*10% Rabatt für AHK-Mitglieder bei Anmietung der Räumlichkeiten.
Catering und Service werden von den Restaurants "Andalūzijas Suns" und "Garāža" des Berga Bazar angeboten.
Für weitere Informationen und die Reservierung der Räumlichkeiten senden Sie bitte eine E-Mail an manager@hotelbergs.lv.
Lidl Eesti: große Einstellungskampagne
Im Herbst 2021 startete Lidl eine groß angelegte Einstellungskampagne, in der Tausende von Bewerbungen bei der Kette eingingen. Insgesamt wird das Unternehmen 800 Mitarbeiter für acht Filialen in Estland einstellen.
Lidl verspricht, den Beschäftigten Löhne zu zahlen, die um ein Viertel über dem durchschnittlichen Branchenlohn liegen. Laut den von Lidl veröffentlichten Anzeigen werden die Beschäftigten in den Filialen einen Bruttolohn von 1 025 Euro pro Monat erhalten.
Einige der Lidl-Gebäude sind bereits fertiggestellt, jedoch hat das Unternehmen noch nicht bekannt gegeben, wann sie eröffnet werden sollen.
Quelle: https://news.err.ee/1608415460/lidl-recruiting-employees-in-front-of-other-retail-stores
Luminor ernennt Indrek Julge zum Leiter des Firmenkundengeschäfts in Estland
Wie Luminor in einer Pressemitteilung mitteilte, übernimmt Julge eine wichtige Führungsposition innerhalb von Luminor und leitet das Firmenkundensegment, einen wichtigen Wachstumsbereich für die Bank. Er wird sich auf die Umgestaltung und Skalierung des Geschäfts konzentrieren und gleichzeitig das nachhaltige Wachstum in diesem Segment beschleunigen.
Peter Bosek, CEO von Luminor, bezeichnete Julge als eine hochqualifizierte Führungskraft mit mehr als 20 Jahren Erfahrung im Bankensektor, die das Führungsteam hervorragend ergänzen wird.
"Er kommt zu einem kritischen Zeitpunkt in unserer Entwicklung zu Luminor, da wir uns darauf konzentrieren, unser Wachstum zu beschleunigen und weiterhin ein zuverlässiger Bankpartner für Unternehmen im Baltikum zu sein", so der CEO. Andrius Nacajus, Leiter des Firmenkundengeschäfts von Luminor, sagte: "Luminor hat im vergangenen Jahr eine bedeutende Entwicklung durchlaufen. Wir haben unser Neugeschäft im Firmenkundengeschäft in den baltischen Staaten nahezu verdoppelt und unsere Position als Nummer eins auf den Kapitalmärkten in diesem Zeitraum gefestigt. Als größte regionale Bank mit lokaler Entscheidungsbefugnis treten wir nun in eine wichtige Wachstumsphase ein, und Indrek wird eine entscheidende Rolle dabei spielen, uns bei der Erreichung unserer Ziele in Estland zu unterstützen." Julge kommt von Eesti Energia zu Luminor, wo er für den Vertrieb und die Kundenbetreuung in fünf verschiedenen Märkten verantwortlich war, und bringt außerdem Erfahrung im Bereich Vertrieb und Kundenbeziehungen mit.
Quelle: LETA
Siemens LT: Litauen beginnt mit der Umsetzung eines 200-MW-Batterieprojekts
Litauen wird im Juni mit der Umsetzung seines auf Batterien basierenden Stromspeichersystems beginnen, das mit über 100 Millionen Euro veranschlagt ist. Ein Jahr später soll das System 200 MW Kurzzeitstromreserve bereitstellen, so die Projektverantwortlichen.
Auf einer dem Projekt gewidmeten Veranstaltung in Vilnius sagte Energieminister Dainus Kreivus am Montag, dass die Batterien unter anderem die Reserveleistungen ersetzen würden, die derzeit vom postsowjetischen BRELL-Ring erbracht werden.
"Unser System wird immer sicherer. (...) Wenn die Stromversorgung im ganzen Land aus dem einen oder anderen Grund ausfällt, sind diese Batterien die Geräte, die sofort zur Rettung kommen werden. Sie schalten sich innerhalb einer Sekunde ein und stellen die Stromversorgung für alle wieder her", sagte der Minister.
Seinen Worten zufolge werden die Batterien für das litauische Energiesystem wichtig sein, nachdem es sein Stromnetz mit dem kontinentaleuropäischen synchronisiert hat, da sie zur Integration von Solar- und Windenergie beitragen werden.
Das Projekt wird von der EU finanziert und die Batterien sollen in der ersten Hälfte des Jahres 2022 installiert werden.
Im Rahmen des Plans werden in Litauen über einen Zeitraum von 14 Monaten vier Batterien mit einer Kapazität von jeweils 50 MW installiert, die zur sofortigen Wiederherstellung des Netzes und als Primärreserve dienen sollen. Diese Funktion wird derzeit von Kraftwerken übernommen, die im IPS/UPS-System arbeiten.
Die Batterien werden von einem eigens gegründeten Unternehmen, Energy Cells, installiert. Die Arbeiten werden aus der EU-Fazilität für Konjunkturbelebung und Widerstandsfähigkeit finanziert. Das deutsche Unternehmen Siemens Energy und die deutsche Niederlassung des US-Unternehmens Fluence Energy werden für 109 Millionen Euro vier 200-MW-Batterien in den litauischen Städten Vilnius, Siauliai, Alytus und Utena installieren und warten.
Quelle: LETA
Stena Lines LV: Gewinner des Heavy Lift Award
Bei Stena Line steht das Streben nach ökologischer Nachhaltigkeit im Mittelpunkt ihres Handelns. Es zieht sich durch alle Tätigkeiten: von den Büros über die Häfen und Terminals bis hin zu den Schiffen.
Es gibt vier Hauptaktionsbereiche in deren Bestreben, die bis 2050 völlig frei von fossilen Brennstoffen sein werden:
- Sauberere Kraftstoffe
- Modernisierung der Flotten
- Einsatz von Technologie zur Änderung von Verhaltensmustern
- Elektrifizierung der Schifffahrt
Auf unserer Grünen Liste stehen derzeit 67 Initiativen, und sie wird weiterwachsen, da das ständig wachsende Programm an Umweltinitiativen stets ausgebaut wird.
All diese Maßnahmen haben dazu geführt, dass die Emissionen bereits um 40 % reduziert sind. Bis 2030 ist das Ziel diese um weitere 30% zu senken.
Quelle: https://www.stenalinefreight.com/news/heavy-lift-award-winner/
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Freeport of Riga has developed a management plan to reduce the risk of Covid-19 virus spread
Continuing to develop the cruise ship segment, the Freeport of Riga has developed a management plan to reduce the risk of Covid-19 virus spread, envisaging operative exchange of information, preventive measures and coordinated action of the parties involved.
The management plan has been prepared in compliance with the regulations of the Cabinet of Ministers of the Republic of Latvia, based on the guidelines Covid-19: “EU Guidance for Cruise Ship Operations” and taking into account the recommendations of leading organizations and associations in the international cruise passenger and the maritime industry.
Luminor durchläuft erfolgreich das Prüfverfahren der EZB
Die Europäische Zentralbank (EZB) hat in Zusammenarbeit mit der estnischen Finanzaufsichtsbehörde (FSA) ihre umfassende Bewertung der Luminor Bank abgeschlossen, die aus einer Überprüfung der Aktivaqualität (AQR) und einem Stresstest bestand.
Die Überprüfung ergab, dass die Qualität der Vermögenswerte und die Kapitalausstattung der Bank gut sind.
In der Regel werden umfassende Bewertungen bei Banken durchgeführt, die in letzter Zeit zu signifikanten Kreditinstituten erklärt wurden und die der direkten Aufsicht der EZB unterliegen, so die estnische FSA.
Die Luminor Bank AS wurde im Februar 2018 zu einer signifikanten Bank erklärt. Aufgrund von strukturellen Veränderungen wurde beschlossen, in den Jahren 2020-2021 eine eingehende Bewertung der Vermögenswerte durchzuführen.
Die eingehenden Bewertungen durch die EZB, die in Zusammenarbeit mit den nationalen Aufsichtsbehörden durchgeführt werden, tragen zur angemessenen Kapitalisierung und makroökonomischen und finanziellen Krisenresilienz der Banken bei. Von den in Estland tätigen Banken stehen neben der Luminor AS auch die Swedbank AS und die SEB Pank AS unter direkter Aufsicht der EZB.
Der Asset Quality Review wurde für die Finanzlage von Luminor zum Jahresende 2019 durchgeführt. Der Stresstest wendete die Stresstestmethodik der European Banking Association für das Jahr 2020 auf der gleichen Ausgangsbasis an, wobei regulatorische und staatliche Entlastungsmaßnahmen zur Berücksichtigung von COVID-19 einbezogen wurden.
Die estnische Finanzaufsichtsbehörde nahm an der umfassenden Bewertung sowohl als Mitglied des Qualitätskontrollteams des Projekts als auch über die Überwachungsgruppe teil, mit der das Projektteam Entscheidungspunkte diskutierte.
Netzwerk der Netzwerke: Erste paneuropäische Transportkooperation gegründet
- Transport von Stückgut und Teilladungen in jedes Land Europas
- Abwicklung und Organisation mittels einheitlicher IT-Plattform
- Operativer Start von Paneco erfolgt im Juli
Göllner Spedition hat im vergangenen Monat zusammen mit den Logistiknetzwerken Kommodus (Polen), Cargo24 (Schweiz), ABC Business Network (Italien) und ELVIS (Deutschland) offiziell das paneuropäische Transportnetzwerk Paneco gegründet. Gemeinsam mit weiteren 15 lokalen Partnern deckt dieses Netzwerk der Netzwerke in den Bereichen Stückgut und Teilladungen von Beginn an bereits alle großen Wirtschaftszonen Europas ab. Sitz des Unternehmens, das als Aktiengesellschaft firmiert, ist Zug in der Schweiz. Der Start des operativen Geschäfts ist für Juli geplant.
„Europa ist eine der größten Wirtschaftszonen weltweit. Die kleinteilige Struktur mit den einhergehenden Sprachbarrieren machen es aber gerade den vielen kleinen und mittelständischen Logistikern schwer, flächendeckende Geschäftsmodelle zu etablieren“, sagt Liga Kalnina, Niederlassungsleiterin der Göllner Spedition SIA. Der lukrative Zugang zum umsatzstarken Markt für Stückgut und Teilladungen war damit nahezu ausschließlich den Großunternehmen der Branche vorbehalten. Über Paneco können jetzt auch kleine und mittelständische Spediteure und Frachtführer an diesem attraktiven Geschäft partizipieren und paneuropäische Stückgut- und Teilladungstransporte zu wettbewerbsfähigen Konditionen anbieten.
„Um in den einzelnen Ländern mehrere Stationen täglich anfahren zu können, scheiterte es in der Vergangenheit zumeist schon am notwendigen Transportaufkommen“, sagt Liga Kalnina. Dieses Problem löst das Paneco-Netzwerk, indem es mittels täglicher getakteter Linienverkehre und unzähliger HUBs und Gateways alle Wirtschaftsräume Europas miteinander verbindet.
Basis hierfür ist eine eigens entwickelte, webbasierte IT-Plattform, die als übergeordnete Einheit auf die lokalen Systeme zugreift und den Datenfluss zwischen den angeschlossenen Unternehmen und Kooperationen sicherstellt. „Wir greifen dabei auf die bestehenden nationalen Strukturen und Tarife eines jeden Landes zurück. So bedarf auch eine internationale Sendung keiner Sonderbehandlung mehr“, erklärt L.Kalnina. Durch den Einsatz einer modernen Übersetzungssoftware können die Unternehmen zudem in ihrer jeweiligen Landessprache kommunizieren. „Dadurch ist das System sehr benutzerfreundlich und erlaubt es jedem angeschlossenen Spediteur, seinen Kunden gute Preise, Laufzeiten und Trackinginformationen ab sofort auch für nur eine Palette nach Tirana in Albanien anzubieten“, sagt Kalnina.
Der offiziellen Gründung des Unternehmens im vergangenen Monat vorausgegangen waren fast zwei Jahre intensive Vorbereitung. Erste Gespräche hierzu waren bereits auf der Münchener Transportmesse 2019 geführt worden. Neben der IT-Plattform zur Vernetzung der Unternehmen wurden seither zudem Tarifmodelle und Linienverkehrskonzepte entwickelt sowie eine Volumen- und Qualitätskontrolle konzipiert.
Über die vier beteiligten Verbünde und derzeit 15 lokalen Partner deckt das Netzwerk der Netzwerke von Finnland im Norden bis Griechenland im Süden schon heute alle bedeutenden Wirtschaftsräume Europas ab. Dabei wollen es die Gründungsmütter und -väter allerdings nicht belassen. Ziel ist es, die Leistungen von Paneco flächendeckend auf den gesamten Kontinent auszudehnen. Der operative Start von Paneco ist für Juli geplant.
Weitere Informationen über Cargo24 sowie über die Paneco AG gibt es hier und hier
Skrivanek entwickelt System zur Überprüfung der Sprachfähigkeiten: FOCUS
FOCUS. WORUM HANDELT ES SICH DABEI?
FOCUS ist ein System zur Überprüfung der Sprachfähigkeiten, entwickelt für Unternehmen, die Zuverlässigkeit schätzen, genau wie ihre eigene Zeit und die anderer. Dabei handelt es sich um eine moderne Plattform, die dem Unternehmen die Möglichkeit gibt, die Sprachfähigkeiten von Bewerbern, Mitarbeitern oder Praktikanten zu bewerten.
WAS BIETEN WIR?
Internet-Tests, die das Prüfen von Kenntnissen in 24 Sprachen erlauben, in jeweils 5 sprachlichen Kompetenzen. Innerhalb von 48 Stunden erhalten Sie von uns umfassende Ergebnisse gemäß der Bewertungsskala GERS (CEFR) und Empfehlungen zum weiteren Spracherwerb.
WELCHE VORTEILE BIETET DAS SYSTEM FOCUS?
- Bei der Bewerberauswahl ist es einfacher, den besten Bewerber auszuwählen und damit später Zeit und Kosten für Sprachkurse zu sparen.
- Sie können objektiv einschätzen, ob sich Investitionen in den Spracherwerb durch den Mitarbeiter lohnen.
- Gestützt auf die umfassenden Ergebnisse können Sie die Mitarbeiter in 2 Gruppen einteilen: 1) diejenigen, für welche die Sprachvervollkommnung ein notwendiges strategisches Ziel ist, für die Investitionen des Unternehmens lohnenswert sind, 2) und diejenigen, für welche die Möglichkeit Sprachen zu lernen eine hervorragende Motivation ist, wobei die den Bedürfnissen am besten entsprechende Form des Spracherwerbs gewählt wird.
- Sie erhalten konkrete und klare Informationen zum Fortschritt jedes einzelnen Mitarbeiters, und bei gewähltem Gruppenbericht sehen Sie die Ergebnisse aller geprüften Mitarbeiter in einem Dokument.
Mitgliedern der Deutsch-Baltischen Handelskammer gewähren wir einen Nachlass von 10 %.
Interesse an den von uns gebotenen Lösungen?
Wenden Sie sich an uns:
Marija Eigminienė
Projektleiterin der Sprachschule
Tel. +370 650 81682
E-Mail focus(at)skrivanek.lt
DANPOWER: Sei ein Teil der „ENERGIE FÜR MORGEN”! Wir suchen deutschsprachige Kundenbetreuer/innen für unser Servicecenter-Team
10 Gründe, warum wir für dich der beste Arbeitgeber sind:
- Homeoffice möglich! Nach einer erfolgreichen Schulungszeit in Võru kannst du sogar von Zuhause aus arbeiten, unabhängig davon, wo du in Estland wohnst.
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Internationales Team und deutschsprachiges Arbeitsumfeld
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- Deine Gesundheit und dein Wohlbefinden sind uns wichtig: Sportförderung / betriebliche Krankenversicherung, Schwimmbadnutzung
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- Auf Vereinbarung unterstützen wir dich bei den Transportkosten oder geben dir die Möglichkeit einer Unterkunft in der Schulungszeit
10 Gründe, warum genau du zu uns passt:
- Du bist Bürger/in der EU und eine mündlichen sowohl schriftlichen Deutschkenntnisse sind auf einem sehr guten Niveau (C1)
- Du bist kommunikativ und hast Freude an der telefonischen sowie schriftlichen Kundenberatung
- Du bist kunden- und lösungsorientiert
- Du bist ein ehrlicher, netter, aufgeschlossener und positiv denkender Mensch
- Du hast Erfahrung im Kundenservice (empfehlenswert, aber kein Muss - eine offene Persönlichkeit und Enthusiasmus sind uns viel wichtiger)
- Du bist erfahren im Umgang mit dem Computer
- Du bist neugierig und hast eine gute Lernfähigkeit
- Du möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln
- Du magst es, wenn deine Arbeit einen sinnvollen Zweck erfüllt
- Du arbeitest gerne in Schichten
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt per E-Mail!
Bewerbungsunterlagen: Motivationsschreiben und Lebenslauf auf Deutsch
Kontaktperson: Anni Marie Kunder, personal@danpower.ee , +372 585 40 795
Derling and Primus establish a new Baltic alliance
Derling and Primus establish a new Baltic alliance Two leading business law firms – Derling in Estonia and Primus, Attorneys at Law, in Lithuania and Latvia - are establishing a new pan-Baltic alliance. From 27 September 2018 the new alliance will operate as DERLING PRIMUS in Estonia and PRIMUS DERLING in Latvia and Lithuania with highly capable team of over 80 lawyers and assistants across 4 offices in all three Baltic countries.
The alliance will bring together two law firms widely recognised in the Baltics for their strategic thinking, down-to-earth solutions and highly professional approach to client service. International legal directories The Legal 500, IFLR1000 and Chambers & Partners highly recognize both firms and their experts in the fields of Corporate and M&A, Competition, Dispute Resolution, Banking and Finance, Real Estate, Intellectual Property and Tax.
“The main goal of this move is to improve legal services for our clients and create more added value by providing professional legal services in all three Baltic countries. Derling is the best choice in Estonia,” said Robert Juodka, Managing Partner at PRIMUS DERLING in Lithuania.
According to Kristine Gaigule-Šāvēja, Partner at PRIMUS DERLING in Latvia, both Primus’ and Derling’s clients will benefit from the combined legal expertise as the clients will have access to the highly professional legal services in all three Baltic countries which is important for businesses with international reach. “The new alliance will be of particular interest to our clients in such areas as M&A transactions, cross-border disputes, complex financing, real estate projects and regulatory issues in the Baltic countries,” she said.
“Since launch in April 2016, Derling has made the fastest organic growth in the Estonian legal market. While good times are continuing and our region takes new heights in attracting foreign investments, it is very important to have strong allies in our closest neighbouring countries,” commented Hannes Vallikivi, Managing Partner at DERLING PRIMUS in Estonia.
Derling is a leading business law firm in Estonia employing 25 legal experts in Tallinn and Tartu offices. The eight-partner firm is managed by Hannes Vallikivi, who is also the President of the Estonian Bar Association.
Primus is a full-service business law firm operating in Lithuania and Latvia and is focused on advising both domestic and international clients on all aspects of business law. With 45 lawyers working in Vilnius and Riga offices, Primus is able to provide quick responses and practical solutions in highly professional and efficient manner.
For more information please contact:
Vilte Glodenyte Marketing and Communications Manager
vilte.glodenyte@primus.legal
Lithuania’s largest hotel Radisson Blu Lietuva has opened its doors!
The Radisson Blu Hotel Lietuva, located on the picturesque right bank of the River Neris in Vilnius, has successfully completed a large-scale development project and is now the biggest hotel in the city. An eight-storey wing with 165 new guest rooms has been added to the Radisson Blu Hotel Lietuva complex, and the hotel now consists of a two-building complex. The new building opens its doors to guests today.
After the completion of this stage in its development, the total area of the Radisson Blu Hotel Lietuva is 39,500 square metres, and it offers 456 guest rooms. This means that the four-star Radisson Blu Hotel Lietuva, part of Radisson Hotel Group, has become the biggest hotel in Lithuania based on the number of rooms.
“Vilnius is a wonderful city. It is dynamic yet safe, clean and green, and it is open to changes and opportunities. We fully believe in its potential and we are certain that the development of the hotel will help Vilnius to better realise this by promoting leisure, business and conference tourism activities,” said Massimo Supino, CEO of Radisson Blu Hotel Lietuva.
Memorable Moments remains top priority A shopping mall has been constructed on the ground floor of the eight-storey building, while business organisations will occupy the two floors above. It is currently planned that UAB Carggo Europe, Sixt Lietuva (UAB Transporent), Narvesen and Oriflame cosmetics will operate in the spaces designed for shopping and offices.
The new hotel rooms are located on the remaining five floors. These rooms have been furnished in compliance with the new Radisson Blu standard and the rooms’ interiors contain unique items of furniture which are combined with natural materials, iconic design elements and accents related to local culture.
“We have no doubt that Vilnius will make an indelible impression on all of our guests, and we are ready to welcome them in an environment that now meets a new quality standard. By quality standard, I mean all possible aspects of the guests’ stay. Our clients praise not only our buildings and rooms but also our employees and services. Creating memorable moments for our guests remains our top priority,” explains Massimo Supino.
Sustainability, modernity and comfort The hotel building belongs to the A+ Energy Efficiency Class. Comfort inside the building is ensured by an advanced environmentally friendly heating and ventilation system that reduces energy consumption. The hotel will also be awarded with a BREEAM certificate in recognition of its excellence in implementing modern design and efficiency and guests’ comfort and wellbeing.
The owners of the hotel, Linstow AS, entrusted the design and construction of the building to the company UAB Merko statyba on the basis of a detailed plan. The architect, Saulius Mikštas, maintains that the structure was designed with the aim of harmoniously blending in with the surrounding cityscape as well as the existing hotel building, which has become an integral feature of the Vilnius urban landscape.
A two-storey underground car park has been constructed underneath the building, while visitors will be able to walk between the main building and the new wing via an underground gallery. A pedestrian area with terrace and benches, separated from busy Konstitucijos Avenue by the building itself, is also being constructed next to the hotel. It is expected that this area will become one more space on the right bank of the Neris that will be attractive for both inhabitants and visitors in Vilnius.
Radisson Blu Hotel Lietuva, Vilnius, is part of one of the largest hotel groups in the world – Radisson Hotel Group. Radisson Hotel Group™ (formerly Carlson Rezidor Hotel Group) has eight distinctive hotel brands and more than 1,400 hotels in operation and under development around the world.
For more information: Massimo Supino Massimo.Supino@radissonblu.com +370 5231 4844
Radisson Blu® is an upper upscale hotel brand that delivers a positive and personalized service in stylish spaces. Characterized by attention to small details and a Yes I Can!SM service philosophy, Radisson Blu hotels are designed to make a big difference and inspire unforgettable experiences with every stay. Through personalized service and local nuance, each stay at a Radisson Blu hotel offers a truly individual guest experience. Radisson Blu hotels are in major cities, key airport gateways and leisure destinations. Guests and professional business partners can enhance their experience with Radisson Blu by participating in Radisson Rewards™, a global loyalty program offering exceptional benefits and rewards.
Radisson Blu is part of the Radisson Hotel Group™ which also includes Radisson Collection™, Radisson®, Radisson RED®, Park Plaza®, Park Inn® by Radisson, Country Inn & Suites® by Radisson and prizeotel. For reservations and more information visit <link typo3 www.radissonblu.com. _blank>www.radissonblu.com.
Beantragung von Fördergeldern für Energieeffizienz-Projekte in der verarbeitenden Industrie.
Unser Mitglied Global Consulting bietet Unternehmen aus der verarbeitenden Industrie die Möglichkeit, durch das Programm im Rahmen von EU-Förderungsmaßnahmen, Gelder zu beantragen. Es werden Investitionen gefördert, die die Steigerung der Energieeffizienz in Industriegebäuden/Betriebsgebäuden fördern, wie z.B. Ersatz von verbrauchten Geräten, Dämmarbeiten Betriebsgebäuden, Installation von LED-Beleuchtungen, Verbesserung von Heiz- und Lüftungssystemen.
Für weitere Informationen und Fragen: www.globalconsulting.lv/en
Estnischer Gehaltsrechner jetzt auch in Deutsch
Jetzt ist es möglich den estnischen Gehaltsrechner von Trinity Capital OÜ auch in deutscher Sprache zu nutzen.
Hier finden Sie den Gehaltsrechner: